端午节工厂不放假是否违法？

端午节工厂不放假违法。依据《全国年节及纪念日放假办法》，端午节为法定节假日，应放假。不放假将剥夺员工合法权益，影响员工休息与身心健康。
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工厂不放假违法。处理方式：1.向当地劳动监察部门投诉，说明情况；2.拨打劳动维权热线，咨询并寻求帮助；3.若工厂拒不改正，可申请劳动仲裁，维护自身权益；4.必要时，可诉诸法院，要求工厂承担法律责任。
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工厂不放假，员工可投诉。投诉方式有：向教育部门或政府职能部门投诉、拨打投诉电话、登录教育局官网网上投诉、写信投诉。根据具体情况选择最合适的方式。